Tipos de regímenes para colaboradores

Dentro del módulo de RH de docDigitales, es posible gestionar a cada colaborador y sus nóminas de acuerdo con el régimen fiscal bajo el cual percibe sus ingresos.

El régimen fiscal debe coincidir con el indicado en la Constancia de Situación Fiscal de la persona a emplear, ya que de este dependen los conceptos de pago, deducciones y el tratamiento de la nómina.

En docDigitales puedes dar de alta colaboradores y administrar nóminas considerando distintos regímenes fiscales disponibles en el sistema.

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Sueldos y Salarios

El régimen de Sueldos y Salarios se utiliza cuando existe una relación laboral formal entre la empresa y el colaborador, conforme a la legislación laboral vigente.

Este régimen aplica para colaboradores que:

• Tienen un contrato laboral.
• Perciben un salario de forma periódica.
• Están sujetos a prestaciones de ley y obligaciones patronales.

Es el régimen más común para empleados que forman parte activa y permanente de la operación de la empresa.

En docDigitales puedes administrar la información de estos colaboradores y llevar el control de su nómina, incidencias, vacaciones y pagos desde el módulo de RH.

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Asimilados al Salario o Honorarios Asimilados al Salario

El régimen de Asimilados al Salario se utiliza cuando una persona recibe ingresos similares a un sueldo, pero no existe una relación laboral directa con la empresa, es decir, cuando una persona presta servicios profesionales y el ingreso se trata fiscalmente como asimilado a salario.

Este régimen se utiliza para colaboradores que:

• No cuentan con una relación ni contrato laboral tradicional.
• Reciben pagos periódicos por servicios prestados o pagos por honorarios.
• No forman parte de la plantilla operativa permanente.

En docDigitales, este régimen permite generar pagos tipo nómina aplicando los impuestos y deducciones correspondientes al esquema de asimilados al salario por prestación de servicios.

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Integrantes de sociedades o asociaciones civiles

El régimen de Integrantes de sociedades o asociaciones civiles aplica para personas que forman parte de una sociedad o asociación civil y reciben una retribución por su participación.

Este régimen se utiliza para colaboradores que:

• Son socios o integrantes de la organización.
• No tienen una relación laboral operativa.
• Perciben ingresos conforme a este esquema.

En docDigitales, este régimen permite administrar los pagos para los integrantes de la sociedad o asociación, aplicando los impuestos indicados para este régimen.

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Miembros de consejos

El régimen de Miembros de consejos se utiliza para personas que participan en consejos de administración o directivos dentro de una empresa.

Este régimen se utiliza para colaboradores que:

• Tienen funciones estratégicas o de supervisión.
• No forman parte de la operación diaria.
• Reciben pagos por su participación en el consejo.

En docDigitales, este régimen permite administrar los pagos para miembros directivos o del consejo, asignando las percepciones y deducciones correspondientes a este régimen.

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Indemnización o separación

El régimen de Indemnización o separación se utiliza cuando se realizan pagos derivados de la terminación de una relación laboral.

Este régimen aplica cuando se realizan pagos por:

• Indemnización.
• Separación.
• Liquidación o renuncia.

Se considera como una nómina extraordinaria, ya que no es periódica ni recurrente, al seleccionar este régimen se generará una nómina extraordinaria con las deducciones que corresponden del pago de finiquito o liquidación por separación laboral.

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Otros regímenes

Existen otros regímenes fiscales que forman parte de los regímenes del SAT para percibir ingresos, si tu colaborador está en alguno de estos ingresos, solo seleccionala opción: Otros Regímenes al momento de darlo de alta o emitirle una nómina dentro del sistema.

• Actividades Empresariales y Profesionales
• Actividades Empresariales con ingresos a través de Plataformas Tecnológicas
• Régimen Simplificado de Confianza (RESICO)
• Arrendamiento
• Enajenación de bienes
• Intereses
• Dividendos
• Premios
• Ingresos por obtención de premios
• Ingresos por venta de acciones en bolsa de valores
• Demás ingresos